Сегодня 26 апреля 2019 года
Для слабовидящих

Объявляется конкурс на включение в кадровый резерв таможни для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы старшей и ведущей групп:

PDFПечатьE-mail

Объявляется конкурс на включение в кадровый резерв таможни для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы старшей и ведущей групп:

Основные требования к претендентам:

Наличие высшего образования, без предъявления требований к стажу.

Приём документов осуществляется с 15.00 до 17.00 в рабочие дни, с 15.00 до 16.30 по пятницам по предварительной записи с 25.02.2019 по 17.03.2019 включительно по адресу: 248017, г. Калуга, ул. Воинская, д. 16. Предполагаемая дата проведения конкурса – 17.04.2019.

Секретарь конкурсной комиссии – Новикова Алевтина Викторовна.

телефон: 8(4842) 71-57-60, 8(4842) 71-57-69.

e-mail: NovikovaAlV@ctu.customs.ru

ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ К ПРЕТЕНДЕНТАМ:

- возраст – не моложе 18 лет;

- наличие гражданства Российской Федерации;

- владение государственным языком Российской Федерации.

Для участия в конкурсе представляются документы:

а) личное заявление,

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложение 2-х фотографий 4х4,5;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или инфе документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – то дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у), утвержденная Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

е) справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствам имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности ФГС;

ё) справку об отсутствии информации в ЕГРИП.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, направляет заявление на имя представителя нанимателя.

Кадровая служба государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, обеспечивает ему получение документов, необходимых для участия в конкурсе.

Конкурс проводится в соответствии с Положение о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112, постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включении в кадровый резерв государственных органов».

Предложение действует в течение 21 календарного дня со дня опубликования (день опубликования – 25.02.2019).